入职体检乙肝阳性
入职体检乙肝阳性被公司拒录,合理性探讨与应对建议

入职体检乙肝阳性被公司拒录,合理性探讨与应对建议

入职体检中发现乙肝阳性结果可能导致部分公司拒绝录用,引发合理性争议,针对这一问题,需探讨公司拒录的合理性,同时提出应对建议,公司应遵守国家法律法规,不得歧视乙肝阳性员工,应聘者可了解相关法律法规,维护自身权益,同时积...

  • 1
  • 共 1 页